隨著國內疫情得到有效控制，國家恢復跨省旅游政策，大大促進了旅游行業的快速復蘇，暑期將成為旅游行業疫情以來的轉折點。7—8月份，西遞景區旅游接待有所回暖，旅游形勢明顯好轉，在經歷了半年多的旅游冷淡期，以及疫情防控工作的常態化，疫后旅游高峰期接待工作極具挑戰。

在確保疫景區情防控工作扎實開展的同時，切實提升游客參觀游覽體驗度尤為重要。由于導游部人員力量配備存在不足，在暑期旅游高峰期時，旅游接待壓力極大，絕大部分游客因為導游不足的原因無法正常參觀旅游景點，大大影響了旅游體驗度，降低了游客滿意度。為了快速有效解決人員不足問題，公司其他部幾位導游崗位轉崗的老員工自告奮勇，挺身而出，主動要求帶團，幫助景區解決燃眉之急，提升了游客體驗度。

自疫情以來，部門協作的良好氛圍感染著每一位員工，從疫情防控到環境整治，再到旅游接待，大家真正做到了分工不分家，把“人人齊努力  共創好西遞”的企業宣傳口號落到了實處。